-
Executive Clarity: voor leiders die sneller denken dan hun organisatie beweegt.
Jan Van Heessept.. 22
-
Strategie en groeipijnen
Johan Houbartsept.. 22
-
Van hectiek naar groei: minder kopzorgen, meer resultaat
Bart Hoornaertsept.. 22
-
Ergonomie: tevreden medewerkers, tevreden werkgevers
Veerle Merchierssept.. 22
-
Meer aandacht voor douane en compliance
Sam Jesperssept.. 22
-
Van SHIT naar SHIFT
Evelien Deschuyttersept.. 22
-
Waar je het verschil mee maakt: als leider, in je team en in hoe je samenwerkt
Eline Wouterssept.. 22
-
Hoe terug in je kracht gaan staan als slachtoffer van toxisch geweld I Blijf geen getuige zonder actie!
Ingrid Vossensept.. 22
-
Waar je het verschil mee maakt: als leider, in je team en in hoe je samenwerkt
Eline Wouterssept.. 22
-
Hoe terug in je kracht gaan staan als slachtoffer van toxisch geweld I Blijf geen getuige zonder actie!
Ingrid Vossensept.. 22
Nic Vermaut is oprichter van WELL en begeleidt sinds 1999 ondernemers, zaakvoerders en directieteams bij het creëren van duurzame groei vanuit helderheid, richting en authenticiteit.
Wat begon als een strategisch marketingbureau evolueerde doorheen de jaren naar een organisatie rond ondernemerschap, strategie, positionering, leiderschap en bedrijfscultuur. Nic ondersteunt bedrijven niet alleen bij het bouwen van sterke merken, maar vooral bij het maken van de juiste keuzes om toekomstgericht te groeien.
Door zijn combinatie van strategisch inzicht, ondernemerservaring en menselijk begrip wordt hij regelmatig gevraagd als mentor, spreker en sparringpartner voor ondernemers die op een kruispunt staan of hun volgende groeifase willen vormgeven.
Hij is auteur van het boek Wat Wel Werkt, mentor binnen verschillende ondernemersnetwerken en begeleidde de voorbije jaren honderden ondernemers en organisaties in hun zoektocht naar meer richting, relevantie en impact.
Zijn missie is eenvoudig: elke dag minstens één ondernemer inspireren om bewustere keuzes te maken en te bouwen aan een onderneming die niet alleen succesvol is, maar ook klopt met wie hij of zij werkelijk is.
Groei begint met helder zien.
Veel ondernemers beschikken over voldoende talent, ervaring en ambitie, maar raken onderweg verstrikt in operationele drukte, versnipperde keuzes en een gebrek aan richting.
Mijn rol is om samen met ondernemers en leiders terug zicht te krijgen op wat echt telt. We brengen strategie, positionering, cultuur en leiderschap samen tot één helder verhaal dat richting geeft aan de volgende groeifase.