We leven in een tijd waarin complexe vraagstukken niet meer op te lossen zijn door één briljante geest, maar juist door de slimme samenwerking van velen. De vraag is dus niet langer wie heeft het antwoord, maar: hoe maken we ruimte voor het gezamenlijke weten dat al in het team aanwezig is?

Graag neem ik jullie mee in een gesprek waarin luisteren belangrijker is dan overtuigen, waarin nieuwsgierigheid de brandstof is, en waarin het gaat om méér dan de som der delen.

Getriggerd? Lees het artikel via https://www.kmoinsider.be/bedrijfsbeheer/joke-gielens-beaverskills-alles-moet-snel-maar-soms-bereik-je-je-doel-door-even-stil-te-staan-netwerkers